Manager Up – HR Strategy & Technology
Stiamo cercando una figura manager/senior manager da inserire nel team HR Strategy & Technology di Deloitte Human Capital che lavorerà in modalità Hybrid.
Il business HR Strategy & Technology di Deloitte Human Capital si occupa di migliorare le prestazioni delle soluzioni Global di HR Technology Transformation che vanno oltre la tecnologia e danno valore aggiunto ai nostri clienti nel trasformare, innovare e digitalizzare i loro processi HR.
Your Role
Il Manager/Senior Manager ricoprirà un ruolo strategico: guidando un team, condividendo il suo know-how e approccio, sarà responsabile delle relazioni con il cliente favorendo lo sviluppo del business occupandosi di:
Gestire e supervisionare progetti di ottimizzazione dei sistemi HCM Cloud Cloud (Workday HCM, SAP SuccessFactors, Oracle HCM, Service Now) per raggiungere gli obiettivi di aumento della qualità dei dati, standardizzazione dei processi, e/o implementazione di nuove funzionalità;
Essere costantemente aggiornato sui trend di mercato, in ambito Human Resources e HCM Cloud solution;
Interagire direttamente con i clienti per raccogliere feedback, monitorare l’utilizzo dei sistemi HR e proporre ottimizzazioni continue; fornire consulenza su best practices HCM, identificando aree di miglioramento e proponendo soluzioni innovative per l’evoluzione dei processi HR.
Winning Requirements
Esperienza di almeno 7 anni nella gestione di progetto relativi all’ implementazione/configurazione Oracle HCM SaaS, Workday HCM, SAP SuccessFactors, Service Now HR;
Competenze nella gestione di progetti operativi e nell’implementazione di soluzioni HR, con focus su miglioramento continuo e ottimizzazione;
Conoscenza delle metodologie di gestione del progetto, preferibilmente Agile o ITIL;
Ottima conoscenza della lingua inglese.
To Make An Impact That Matters
Il network Deloitte, leader nei servizi professionali alle imprese, opera a livello globale in più di 150 Paesi con oltre 460 mila persone.
In Italia, Deloitte è presente in 24 città con circa 13.400 persone che assistono i clienti offrendo servizi di Audit & Assurance, Technology & Transformantion, Strategy, Risk & Transactions Advisory e Tax & Legal.
In qualità di network globale ci impegniamo per affrontare le principali sfide sociali, economiche e ambientali della società di oggi. WorldImpact è il nostro programma globale che riunisce tutte le iniziative attraverso cui vogliamo avere un impatto positivo sulle persone, i clienti, l’ambiente e le comunità in cui operiamo.
Con Impact for Italy, la declinazione italiana di WorldImpact, Deloitte ha realizzato progetti che - in collaborazione con istituzioni, realtà del terzo settore, università e altri soggetti - hanno lasciato un impatto concreto e una legacy per il futuro su tutto il territorio nazionale.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, il D.lgs. 215/03 e il D.lgs. 216/03 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.