Misura la performance complessiva dell'azienda, basata su dati sulle aziende, organizzazione e feedback dei dipendenti.
Rating Stupendio
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Il Rating Stupendio si basa su un insieme di parametri proprietari che riflettono la qualità del lavoro in Amgen, l'employer branding in Amgen e l'attrattività di Amgen.
Lo Consigli?
Unlikely
Potentially68%
Absolutely
Parametro che misura la soddisfazione dei dipendenti in Amgen e la promozione spontanea di Amgen tra conoscenti.
Sostenibilità in Amgen
3.8/5
Il rating esprime l'impegno di Amgen sulle tematiche di sostenibilità.
Benessere e lavoro vita privata in Amgen
Mostra le prestazioni complessive e i livelli di soddisfazione dei dipendenti in Amgen. Basato su feedback e valutazioni dei dipendenti, offre una panoramica completa sulla qualità dell’ambiente di lavoro in Amgen, l’efficienza organizzativa e l’employer branding in Amgen. Uno strumento chiave per valutare perché lavorare in Amgen.
Benessere in Amgen
Il rating riflette l'impegno di Amgen nel promuovere un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo e orientato al benessere dei dipendenti. Valorizzando la cultura aziendale in Amgen e rafforzando l'employer branding in Amgen
Felicità dei dipendenti
73% Moderate
Il rating riflette il livello di soddisfazione dei dipendenti in Amgen, indicando quanto sono coinvolti, motivati e orgogliosi di lavorare in Amgen. Scopri il clima aziendale in Amgen e la capacità di attrarre talenti in Amgen.
Responsabilità Sociale
Il rating riflette l'impegno di Amgen nel promuovere un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo e orientato al benessere dei dipendenti. Valorizza la cultura aziendale di Amgen e rafforza l'employer branding.
Parità di Genere in Amgen
2.5/5
Il rating esprime l'impegno di Amgen per l'inclusività di genere.
Stipendi e Retribuzioni
Stupendio confronta gli stipendi medi e la RAL offerta dalle aziende nel settore, aiutandoti a valutare le opportunità professionali più vantaggiose.
Confronto Stipendio
Stupendio confronta lo stipendio medio in Amgen con gli stipendi medi delle aziende del settore.
Benefit in Amgen
3.8/5
Parametro che misura la qualità dei benefit in Amgen.
Fringe Benefit in Amgen
3.2/5
Il rating misura l'impegno di Amgen nel fornire ai dipendenti un pacchetto di fringe benefit come parte integrante della compensazione complessiva.
Processo di Selezione
Valuta l'efficienza del processo di recruitment nell'azienda. Basata su dati aziendali, feedback e valutazioni di candidati e dipendenti. Offre una panoramica sull'efficacia dell'employer branding e sull'attrattività dell'azienda come datore di lavoro.
Complessità della selezione
Molto Semplice
Semplice
Complesso
Molto Complesso
Velocità del processo di selezione
Molto Breve
Breve
Lungo
Molto Lungo
Misuriamo l'efficienza e la velocità del processo di selezione del personale attraverso dati aziendali, feedback dei candidati e valutazioni