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Kering è un gruppo internazionale leader nel settore del lusso, specializzato nella gestione e nello sviluppo di prestigiosi marchi di moda, pelletteria e accessori. Kering si distingue per la sua capacità di unire creatività, innovazione e sostenibilità, offrendo prodotti di alta qualità che rispondono alle esigenze di una clientela globale. Il core business dell’azienda ruota attorno alla valorizzazione dei brand attraverso strategie distintive, investimenti nel design e nel know-how artigianale, promuovendo eccellenza e unicità. Attraverso una visione orientata al futuro, Kering sostiene la crescita dei suoi marchi, favorendo una cultura aziendale improntata all’inclusività e alla responsabilità sociale nel mondo della moda di lusso.
Lavorare in Kering significa operare in un contesto strutturato, con obiettivi chiari, processi definiti e attenzione concreta alla performance. Lo stipendio in Kering, consultabile sulla piattaforma Stupendio, è in linea col mercato e legato a risultati, seniority e competenze. La carriera in Kering si sviluppa attraverso percorsi verticali e trasversali, con avanzamenti basati su obiettivi misurabili, valutazioni periodiche e formazione tecnica continua.